Las competencias clave mejoran la empleabilidad y por tanto los profesionales que trabajan con personas en situación de desempleo hacen especial hincapié en reforzar habilidades para que crezcan y mejoren sus posibilidades de incorporarse al mercado laboral. Hoy analizaremos algunas de esas competencias cómo la iniciativa, la autonomía, el autoconocimiento, la motivación, las competencias digitales y las habilidades sociales. Asistimos en Badajoz a un taller de comunicación para mejorar la empleabilidad. Algunos de los participantes son trabajadores y otros están en búsqueda activa de empleo. Practicar estas técnicas antes de las entrevistas de trabajo les ayuda a evolucionar y ganar en seguridad. Y en la Clínica Sánchez Trancón hay varios ejemplos de trabajadores que gracias a mejorar sus competencias han ido ascendiendo en la empresa hasta ocupar puestos de responsabilidad. Entrevista a Elisa Fernández, coach de la Lanzadera de Zafra.
