A Catalunya, l'atur femení s'ha multiplicat per 4 des del 2006. Les dones guanyen un 26% menys que els homes, la direcció de les empreses i de l'administració pública és masculina en un 67% i femenina en un 33%. A partir dels 35 anys, els sous de les dones continuen invariables i els dels homes s'incrementen considerablement... La crisi... també té gènere.